Public Officers’ Salaries and Pensions Commission – Call for Views and Proposals

The Public Officers’ Salaries and Pensions Commission has been established by a Presidential Directive published in Gazette Extraordinary No. 2494/05 dated 22.06.2026.

The Commission has been established to consider and resolve prevailing issues relating to the salaries and pensions of public officers and pensioners, enhance the professionalism of public servants, and obtain recommendations regarding structural reforms required in the public service in line with new technological developments and global trends.

Matters to be included in the views and proposals

1. Recruitment and promotion provisions applicable to the relevant service or post connected to the identified salary or pension anomaly or issue, together with relevant circulars, circular letters or other provisions under which the anomaly has arisen.
2. Details of the actions already taken or procedures currently being followed regarding the relevant anomaly or issue.
3. Proposals for resolving the identified anomalies or issues, together with necessary information and evidence to substantiate the constructive nature of the proposals.
4. Views and proposals aimed at maintaining a more efficient public service and enhancing the professionalism of services and posts.
5. Constructive proposals regarding identified shortcomings or required changes in existing officer grades, service levels, salary codes, recruitment schemes and promotion schemes.

Important instructions for Trade Unions

Where views and proposals are submitted by a Trade Union, they should be submitted on the official letterhead of the Trade Union bearing its registration number.

Important instructions for individuals

Where an individual submits views or proposals in a personal capacity, this should be clearly mentioned in the submission.

Annexure 01 /  

When submitting the relevant anomalies and proposals either by post or online, the format provided through the attached link at the bottom should also be completed as Annexure 01.

Submitting by Registered Post

If submitting by post, clearly write the “Name of Service or Post” on the top left-hand corner of the envelope.

Submitting by Email

When submitting proposals by email, clearly indicate the Name of Service or Post in the email subject line. All relevant documents should be attached in PDF format.

Further Information / Discussions

The Commission may, where appropriate, request further information relating to submitted views and proposals or invite the relevant parties for discussions.

For the purposes of this Commission, the definition of “Public Officer” will be according to the provisions contained in the Constitution of the Democratic Socialist Republic of Sri Lanka.

Notice Date: 07.08.2026

රාජ්‍ය නිලධාරීන්ගේ වැටුප් හා විශ්‍රාම වැටුප් කොමිෂන් සභාව සඳහා අදහස් හා යෝජනා කැඳවීම

රාජ්‍ය නිලධාරීන්ගේ සහ විශ්‍රාමිකයන්ගේ වැටුප් හා විශ්‍රාම වැටුප් සම්බන්ධ ගැටලු විසඳීම, රාජ්‍ය සේවකයන්ගේ වෘත්තීයභාවය ඉහළ නැංවීම සහ නව තාක්ෂණික ප්‍රවණතා හා ගෝලීය ප්‍රවණතා අනුව රාජ්‍ය සේවයේ ව්‍යුහාත්මක ප්‍රතිසංස්කරණ සඳහා නිර්දේශ ලබා ගැනීමේ අරමුණින් 2026.06.22 දිනැති අංක 2494/05 දරන අතිවිශේෂ ගැසට් නිවේදනයේ ප්‍රකාශයට පත් කරන ලද ජනාධිපති විධානයක් අනුව මෙම කොමිෂන් සභාව පිහිටුවා ඇත.

අදහස් හා යෝජනාවල ඇතුළත් කළ යුතු කරුණු

1. අදාළ වැටුප් හෝ විශ්‍රාම වැටුප් විෂමතාවයට සම්බන්ධ සේවය හෝ තනතුර සඳහා අදාළ බඳවා ගැනීමේ සහ උසස් කිරීමේ විධිවිධාන, චක්‍රලේඛ, චක්‍රලේඛ ලිපි හෝ එම විෂමතාව ඇතිවීමට බලපා ඇති වෙනත් විධිවිධාන.
2. අදාළ විෂමතාව හෝ ගැටලුව සම්බන්ධයෙන් මේ දක්වා ගෙන ඇති ක්‍රියාමාර්ග හෝ දැනට අනුගමනය කරන ක්‍රියාපටිපාටි.
3. අදාළ විෂමතා හෝ ගැටලු විසඳීම සඳහා ඉදිරිපත් කරන යෝජනා සහ එම යෝජනාවල සාධනීයභාවය තහවුරු කිරීමට අවශ්‍ය තොරතුරු.
4. වඩා කාර්යක්ෂම රාජ්‍ය සේවයක් පවත්වාගෙන යාම සහ සේවා හා තනතුරුවල වෘත්තීයභාවය වැඩිදියුණු කිරීම සඳහා අදහස් හා යෝජනා.
5. දැනට පවතින නිලධාරී ශ්‍රේණි, සේවා මට්ටම්, වැටුප් කේත, බඳවා ගැනීමේ හා උසස් කිරීමේ ක්‍රමවේදවල පවතින අඩුපාඩු හෝ අවශ්‍ය වෙනස්කම් සම්බන්ධ සාධනීය යෝජනා.

වෘත්තීය සමිති සඳහා

වෘත්තීය සමිතියක් විසින් අදහස් හෝ යෝජනා ඉදිරිපත් කරන්නේ නම්, එම වෘත්තීය සමිතියේ ලියාපදිංචි අංකය සඳහන් නිල ලිපි ශීර්ෂය මත ඒවා ඉදිරිපත් කළ යුතුය.

පුද්ගලිකව ඉදිරිපත් කරන අය සඳහා

පුද්ගලයෙකු තම පුද්ගලික ධාරිතාවයෙන් යෝජනා ඉදිරිපත් කරන්නේ නම්, ඒ බව අදාළ ඉදිරිපත් කිරීමේදී පැහැදිලිව සඳහන් කළ යුතුය.

 ඇමුණුම 01

තැපෑලෙන් හෝ මාර්ගගතව යෝජනා ඉදිරිපත් කරන විට  ලබා දී ඇති ආකෘතිය ඇමුණුම 01 ලෙස සම්පූර්ණ කළ යුතුය.

ලියාපදිංචි තැපෑලෙන් යැවීම

තැපෑලෙන් ඉදිරිපත් කරන විට ලියුම් කවරයේ වම් ඉහළ කෙළවරේ “සේවයේ හෝ තනතුරේ නම” පැහැදිලිව සඳහන් කළ යුතුය.

විද්‍යුත් තැපෑලෙන් යැවීම

විද්‍යුත් තැපෑලෙන් ඉදිරිපත් කරන විට Subject Line එකේ සේවයේ හෝ තනතුරේ නම පැහැදිලිව සඳහන් කර, අදාළ සියලු ලේඛන PDF ආකාරයෙන් අමුණා යැවිය යුතුය.

අවශ්‍ය අවස්ථාවලදී කොමිෂන් සභාවට අමතර තොරතුරු කැඳවීමට හෝ අදාළ පාර්ශ්ව සාකච්ඡා සඳහා කැඳවීමට හැකියාව ඇත.

මෙම කොමිෂන් සභාවේ කාර්යයන් සඳහා “රාජ්‍ය නිලධාරියා” යන්නෙහි අර්ථය ශ්‍රී ලංකා ප්‍රජාතාන්ත්‍රික සමාජවාදී ජනරජයේ ආණ්ඩුක්‍රම ව්‍යවස්ථාවේ දක්වා ඇති අර්ථයට අනුව වේ.

නිවේදන දිනය: 2026.08.07

அரச அலுவலர்களின் சம்பளம் மற்றும் ஓய்வூதிய ஆணைக்குழுவிற்கு கருத்துக்கள் மற்றும் முன்மொழிவுகள் கோரப்படுகின்றன

அரச அலுவலர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியர்களின் சம்பளம் மற்றும் ஓய்வூதியம் தொடர்பான தற்போதைய பிரச்சினைகளுக்கு தீர்வுகளை வழங்குதல், அரச சேவையாளர்களின் தொழில்முறைத் தரத்தை மேம்படுத்துதல் மற்றும் புதிய தொழில்நுட்ப முன்னேற்றங்கள் மற்றும் உலகளாவிய போக்குகளுக்கு ஏற்ப அரச சேவையில் தேவையான கட்டமைப்பு சீர்திருத்தங்களுக்கான பரிந்துரைகளைப் பெறுதல் ஆகிய நோக்கங்களுக்காக, 22.06.2026 திகதிய 2494/05 ஆம் இலக்க அதிவிசேட வர்த்தமானியில் வெளியிடப்பட்ட ஜனாதிபதியின் பணிப்புரையின் அடிப்படையில் இவ்வாணைக்குழு நிறுவப்பட்டுள்ளது.

கருத்துக்கள் மற்றும் முன்மொழிவுகளில் உள்ளடக்க வேண்டிய விடயங்கள்

1. சம்பந்தப்பட்ட சம்பளம் அல்லது ஓய்வூதிய முரண்பாடு அல்லது பிரச்சினையுடன் தொடர்புடைய சேவை அல்லது பதவிக்கான ஆட்சேர்ப்பு மற்றும் பதவி உயர்வு ஏற்பாடுகள், சுற்றறிக்கைகள், சுற்றறிக்கைக் கடிதங்கள் மற்றும் குறித்த முரண்பாடு ஏற்படுவதற்கு காரணமான ஏனைய விதிமுறைகள்.
2. குறித்த முரண்பாடு அல்லது பிரச்சினை தொடர்பில் இதுவரை மேற்கொள்ளப்பட்ட நடவடிக்கைகள் அல்லது தற்போது பின்பற்றப்படும் நடைமுறைகள்.
3. குறித்த முரண்பாடுகள் அல்லது பிரச்சினைகளுக்குத் தீர்வு காண முன்வைக்கப்படும் முன்மொழிவுகள் மற்றும் அவற்றின் ஆக்கபூர்வத்தன்மையை உறுதிப்படுத்த தேவையான தகவல்கள்.
4. அரச சேவையை மேலும் வினைத்திறன் மிக்கதாக முன்னெடுத்துச் செல்வதற்கும் சேவைகள் மற்றும் பதவிகளின் தொழில்முறைத் தரத்தை மேம்படுத்துவதற்குமான கருத்துக்கள் மற்றும் முன்மொழிவுகள்.
5. தற்போதைய பணியாளர் தரங்கள், சேவை மட்டங்கள், சம்பளக் குறியீடுகள், ஆட்சேர்ப்பு மற்றும் பதவி உயர்வு நடைமுறைகளில் காணப்படும் குறைபாடுகள் அல்லது மேற்கொள்ள வேண்டிய மாற்றங்கள் தொடர்பான ஆக்கபூர்வமான முன்மொழிவுகள்.

தொழிற்சங்கங்களுக்கான முக்கிய அறிவுறுத்தல்

தொழிற்சங்கம் ஒன்றினால் கருத்துக்கள் அல்லது முன்மொழிவுகள் சமர்ப்பிக்கப்படுமாயின், அவை குறித்த தொழிற்சங்கத்தின் பதிவு இலக்கத்தைக் கொண்ட உத்தியோகபூர்வ கடிதத் தலைப்பில் சமர்ப்பிக்கப்பட வேண்டும்.

தனிநபர்களுக்கான அறிவுறுத்தல்

ஒருவர் தனிப்பட்ட முறையில் கருத்துக்கள் அல்லது முன்மொழிவுகளை சமர்ப்பித்தால், அவர் அதனை தனிப்பட்ட முறையில் சமர்ப்பிப்பதாக தெளிவாக குறிப்பிட வேண்டும்.

இணைப்பு 01

தபால் அல்லது இணையவழியில் முன்மொழிவுகளை சமர்ப்பிக்கும் போது உத்தியோகபூர்வ அறிவித்தலில் வழங்கப்பட்டுள்ள படிவம் இணைப்பு 01 ஆக பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும்.

பதிவுத் தபாலில் சமர்ப்பித்தல்

தபால் மூலம் சமர்ப்பிக்கும் போது உறையின் மேல் இடது மூலையில் “சேவையின் அல்லது பதவியின் பெயர்” தெளிவாக குறிப்பிடப்பட வேண்டும்.

மின்னஞ்சல் மூலம் சமர்ப்பித்தல்

மின்னஞ்சல் மூலம் சமர்ப்பிக்கும் போது மின்னஞ்சலின் Subject Line இல் சேவையின் அல்லது பதவியின் பெயர் தெளிவாக குறிப்பிடப்பட வேண்டும். தொடர்புடைய அனைத்து ஆவணங்களும் PDF வடிவில் இணைக்கப்பட வேண்டும்.

மேலதிக தகவல்கள் / கலந்துரையாடல்கள்

சமர்ப்பிக்கப்பட்ட கருத்துக்கள் மற்றும் முன்மொழிவுகள் தொடர்பில் தேவையான மேலதிக தகவல்களை கோருவதற்கும் அல்லது சம்பந்தப்பட்ட தரப்பினரை கலந்துரையாடலுக்கு அழைப்பதற்கும் ஆணைக்குழு தேவைக்கேற்ப நடவடிக்கை மேற்கொள்ளலாம்.

இவ்வாணைக்குழுவின் பணிகளுக்காக “அரச அலுவலர்” என்பதற்கான வரைவிலக்கணம் இலங்கை ஜனநாயக சோசலிசக் குடியரசின் அரசியலமைப்பில் வழங்கப்பட்டுள்ள பொருளுக்கு அமைவாக இருக்கும்.

அறிவித்தல் திகதி: 07.08.2026